12月13日上午，一场别开生面的化工操作岗位实践经验分享挑战赛在人才培养中心圆满落幕。利发国际股份公司总经理傅利才、纪委书记陈伟、副总经理郭春建、总经理助理孙广，以及来自各相关单位的青年员工100余人共同见证了这场知识与技能的盛宴。

    挑战赛上，来自四大化工车间的12位现场操作、主控、班长岗位的骨干员工轮番上阵，围绕各自岗位的技能提升进行了精彩纷呈的分享。他们结合实际操作中的丰富经验，从细节入手，深入剖析技能提升的关键要素和有效路径，为青年员工带来了一场充满智慧与启迪的知识盛宴。  

    在分享结束后，评委组对参赛选手的表现进行了深刻而细致的点评。孙广强调了实践与挑战的重要性，鼓励员工在面对变动时保持冷静与坚定。副总经理郭春建则指出，分享者在描述岗位操作时，应更加注重结合法规、制度的要求，深化对危险特性的认识，并根据这些特性来精准掌握各自岗位的操作要点；他还特别强调问题分析与经验总结的重要性，鼓励员工形成可复制、可推广的操作方法与经验。

    经过激烈的角逐和评委们的严格评分，最终合成车间陈烨鹏荣获最佳现场岗位实践经验分享奖，醇醚车间黄国平荣获最佳主控岗位实践经验分享奖，醇醚车间曹阳荣获最佳班长岗位实践经验分享奖。同时，根据车间三位选手的合计总分排名，醇醚车间荣获优秀组织奖。公司领导为获奖者及获奖单位颁发荣誉证书，以表彰他们在挑战赛中的出色表现。

    公司总经理傅利才在总结讲话中高度评价本次挑战赛的意义与价值。他强调，这次活动不仅为青年员工提供了学习和成长的平台，还有助于提升公司整体综合素质。他向全体员工提出了三点要求：一是要持续保持学习与创新热情，不断提升专业技能水平，勇于在实践中探索与创新；二是要持续强化团队协作与沟通能力，共同营造互帮互助、共同进步的良好工作氛围；三是要持续开展各专业练兵活动，不断拓展分享活动形式与内容，提升员工的专业技能和综合素质。

    本次挑战赛的成功举办，不仅展示了化工操作岗位员工的风采与实力，也体现了公司对人才培养和技能提升的高度重视。相信在未来的日子里，这些宝贵的经验和智慧将为公司的发展注入新的活力与动力，推动公司在化工领域不断取得新的突破与成就。